HR.STANDARD Global Contact Center
รับสมัครผู้จัดการฝ่ายการตลาดทางโทรศัพท์ขาออก (B2B Outbound Telemarketing Managers)
รับสมัครตลอดเวลา
- เงินเดือน(ต่อรองได้)
- เป็นอุตสาหกรรม Ppuri หรือไม่ไม่ใช่ / ไม่เข้าข่าย
- รูปแบบการจ้างงานงานประจำ
- ประเภทอาชีพ
- สถานที่ทำงาน서울 종로구 새문안로3길 7 한글회관 4층ดูแผนที่
รายละเอียด
ภารกิจหลัก
บทบาทนี้ไม่ได้เกี่ยวข้องกับการขายโดยตรงเพื่อปิดการขาย แต่เน้นไปที่การสร้างความสนใจผ่านการสื่อสารเบื้องต้น (การโทรครั้งแรก) กับลูกค้าเป้าหมาย การส่งข้อเสนอ และการนัดหมาย (ออนไลน์หรือพบปะด้วยตนเอง)
- การวิจัยรายชื่อกลุ่มเป้าหมายทางการขาย : จัดทำรายชื่อลูกค้าเป้าหมายตามกลุ่มอุตสาหกรรมเป้าหมาย รวมถึงบริษัทขนาดใหญ่ ธุรกิจขนาดกลางและขนาดเล็ก สถาบันการเงิน โรงพยาบาล สำนักงานกฎหมาย และหน่วยงานรัฐบาลท้องถิ่น (โดยใช้การค้นหาผ่านเว็บไซต์ต่างๆ เว็บไซต์ข้อมูลบริษัท ประกาศรับสมัครงาน ฯลฯ)
- การดำเนินการโทรออกตามกลุ่มเป้าหมาย : โทรออกครั้งแรกและครั้งที่สองไปยังตัวแทนของบริษัทขนาดใหญ่ (เช่น บริษัทผลิต/ต่อเรือ) ธุรกิจขนาดกลางและขนาดเล็ก สถาบันการเงิน โรงพยาบาล สำนักงานกฎหมาย และหน่วยงานรัฐบาลท้องถิ่น
- การส่งเอกสารข้อเสนอและการติดตามผล : ส่งอีเมลข้อเสนอไปยังลูกค้าที่ตกลงรับสาย และตรวจสอบความคิดเห็น
- การจัดการโอกาสทางการขายและการจัดตารางการประชุม : ประสานงานตารางการประชุมกับผู้จัดการและส่งมอบข้อมูลลูกค้าเป้าหมาย
- การจัดการข้อมูลประวัติการโทร : บันทึกประวัติการโทรแบบคร่าวๆ เช่น ปริมาณการโทรรายวัน อัตราการเชื่อมต่อ เหตุผลในการปฏิเสธ อัตราความสำเร็จในการจองการประชุม เป็นต้น
คุณสมบัติผู้สมัคร
- มีประสบการณ์อย่างน้อยหนึ่งปีในการโทรออกหาลูกค้าแบบ B2B หรือการขายแบบ B2B
- บุคคลที่สามารถสื่อสารทางโทรศัพท์ได้อย่างคล่องแคล่ว มีมารยาททางธุรกิจ และน้ำเสียงที่น่าเชื่อถือ
- บุคคลที่มีความยืดหยุ่น สามารถตอบสนองอย่างใจเย็นและยืดหยุ่นต่อการปฏิเสธหรือข้อโต้แย้งของลูกค้า (เช่น "ฉันไม่สนใจ" "ฉันไม่ว่าง")
- ผู้ที่มีความสามารถในการเขียนอีเมลพื้นฐานและใช้เครื่องมือสำนักงานธุรกิจ (Excel, โปรแกรมตารางคำนวณ ฯลฯ)
คุณสมบัติที่ต้องการ
- ผู้สมัครที่มีประสบการณ์ด้านการขายเชิงรุก โดยมุ่งเป้าไปที่องค์กรขนาดใหญ่ (ฝ่ายทรัพยากรบุคคล) โรงพยาบาล สำนักงานกฎหมาย สถาบันการเงิน และหน่วยงานรัฐบาลท้องถิ่น
- มีประสบการณ์ในการขายบริการด้านทรัพยากรบุคคล การเอาท์ซอร์ส โซลูชัน SaaS และผลิตภัณฑ์ให้คำปรึกษา
- บุคคลที่ไม่กลัวการถูกปฏิเสธ และชื่นชอบการโน้มน้าวใจด้วยเหตุผล รวมถึงการนำทางบทสนทนาให้เป็นไปอย่างราบรื่น
- บุคคลที่สามารถบริหารจัดการตารางงานของตนเองและสร้างผลลัพธ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
สภาพการทำงาน
- สถานที่ทำงาน : หอประชุมกวางฮวามุนฮันกึล
- ประเภทการจ้างงาน : งานประจำ
เงื่อนไขเงินเดือน :
ปรับเปลี่ยนตามประสบการณ์หลังการสัมภาษณ์
จัดเตรียมสคริปต์การโทร/อีเมลเพื่อการขาย และคู่มือการตอบโต้ข้อโต้แย้งที่ปรับให้เหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมายเฉพาะ
วีซ่าที่ต้องการ
อื่นๆ
HR.STANDARD Global Contact Center
- ที่อยู่서울 종로구 새문안로3길 7 한글회관 4층 한글회관 4층