Tafsilotlar

Ish tavsifi: - TIG payvandlash - Asosan yarim avtomatik va avtomatik payvandlash: Payvand uchquni va munchoqni tekshirish majburiydir - Qo'lda payvandlash mumkin emas, to'qish unchalik muhim emas - TIG payvandlash jarayonlarida amaliy tajribaga ega nomzodlar - Chizmalarni talqin qila oladigan va ularni ishga qo'llay oladigan nomzodlar - Ishlab chiqarish maydonchasi xavfsizlik qoidalariga rioya qila oladigan nomzodlar - Qo'shimcha ish vaqti uchun nomzodlar mavjud - Shahar atrofidagi avtobus xizmati (Jincheon ~ Chungbuk Innovation City) - Yotoqxona taqdim etiladi - Ijtimoiy yordam ballari taqdim etiladi - Cheongju tashqarisidagi hududlar uchun transport nafaqasi taqdim etiladi Ish toifasi: Payvandchi operatori (824,200) Ish turi: Doimiy mehnat shartnomasi / Jo'natilgan ish afzal ko'rilmaydi / O'rinbosar xodimlarni yollash afzal ko'rilmaydi Bo'sh ish o'rinlari soni: 1 Ish haqi: Oylik ish haqi 2,800,000 KRW yoki undan ko'p ~ 2,900,000 KRW yoki undan kam Ish turi: Tajriba (kamida 2 yil) talab qilinadi Ma'lumoti: Ta'lim talablari yo'q Afzal ko'rilgan malaka: Egasi transport vositasi Ish joyi: (27,816) 88, Bamdi-gil, Iwol-myeon, Jincheon-gun, Chungcheongbuk-do, GST Industry Co., Ltd. Ish vaqti: Ish kunlari: soat 9:00 dan 18:00 gacha, 5 kunlik ish haftasi, o'rtacha ish vaqti: 40 Tanlov jarayoni: Hujjatlarni tekshirish, suhbat Ariza berish usuli: Ish bilan ta'minlash 24 Kerakli hujjatlar: Rezyume, ish tajribasi to'g'risidagi ma'lumotnoma To'rtta asosiy sug'urta: Milliy pensiya, Mehnat sug'urtasi, Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar sug'urtasi, Tibbiy sug'urta ● Kechikish nafaqasi: Pensiya pensiyasi ● Imtiyozlar: Shahar bo'ylab avtobus, Yotoqxona ● Sanoat: Boshqa elektr jihozlarini ishlab chiqarish ● Kompaniya hajmi: Kichik va o'rta korxonalar (KO'K) ● Xodimlar soni: 150 ● Biznes tavsifi: Yarimo'tkazgich uskunalari qismlarini ishlab chiqarish